7月23日下午，焦作分公司召开践行“三严三实”思想作风大整顿动员会，市公司总经理室成员、机关全员、各支公司班子成员及销售助理参加会议。
会上，焦作分公司副总经理张士清宣导思想作风纪律大整顿活动方案，总经理助理闫世振带领学习《反对自由主义》和《习近平关于三严三实相关论述》。
随后，焦作分公司党委书记刘国强总经理作动员讲话。首先，刘总强调了此次“三严三实”思想作风大整顿活动的意义，肯定了自去年新班子成立以来焦作分公司取得的成绩，犀利指出了当前干部员工队伍存在的10种问题表现：一是大局意识不够。二是服务意识不够。三是工作作风浮漂。五是执行力不到位。六是担当意识不够。七是创新意识不够。八是奉献精神不够。九是感恩意识不够。十是节约意识不够。分析了产生以上10种现象的根源：一是思想认识不到位。二是政治理论学习不够。三是思想滑坡，党性修养不够。四是公仆意识和宗旨意识不强。五是人生观和世界观的改造不够彻底。指出了10种问题现象的危害，败坏了党的形象，损害了公司的利益，毒化了公司风气，阻碍了公司的发展，使干部员工丧失了斗志，衰减了凝聚力和号召力，弱化了执行力和竞争力，影响了业务和工作，严重制约了公司的持续健康发展。最后，刘总要求要坚持问题导向，找准问题根源，列出整改清单，确保活动实效，同时要严明纪律要求，强化督促检查，切实做到压力传导到位、责任落实到位，处理好作风整顿与日常工作的关系，以“三严三实”新要求抓好思想作风纪律大整顿，实现作风大转变、服务大提升、业务大发展、工作上台阶，为打造精品焦作公司和实现干部员工的强司富员梦奠定基础。
焦作分公司副总经理徐耀华主持会议，并分析了召开此次会议的背景，再次对活动提出要求：一是不走过场，不走形式，扎实实效开展；二是各单位、各部门要真诚交流、产生共识、达成共鸣，切实解决队伍深层次的思想和问题；三是提高认识，一把手要高度重视，层层动员，思想要高度统一，扎实有效开展此次活动；四是加强领导，迅速成立领导小组，全员参与；五是强化督导，领导小组要加大督导力度，重视不到位、落实不到位的要严肃追责；六是贴近中心，围绕大局，与业务发展、制度建设结合，将活动开展成效体现在业务发展中和日常工作中。
随后，与会人员对照刘总提出的10种问题表现，结合学习情况，分四组讨论剖析，每位干部员工会上逐个自我剖析。分组讨论结束后，每组选出一名代表在大会上畅谈心得。
最后，刘总对本次会议进行总结。刘总指出，经过本次会议，大家对问题的认识有高度，查找问题有广度，剖析根源有深度，整改措施有力度，下一步全市系统要按照方案步骤和徐总提出的要求扎实有效开展思想作风纪律整顿活动，进一步解放思想，转变作风，众志成城，加快节奏，高效推动，以荣誉引领行动，用业绩见证责任，用八九月份乃至下半年圆满达标的行动和业绩验证思想作风纪律大整顿活动的成效。